本网7月19日讯（刘少华）自2011年出台《赤壁市人大常委会关于对提请任命人员进行任前法律知识的考试办法》以来，赤壁市人大每年都对人大任命的领导干部进行任前法律知识考试，做到复习有大纲、考试有标准、成绩有通报，达到凡提必考，一人不漏。但对于非人大任命的领导干部任前法律知识考试没有具体规定。

为进一步推进全市领导干部学法用法工作，不断提高领导干部依法决策、依法执政和依法管理的能力，赤壁市根据上级有关文件规定和要求，制定了《赤壁市人大任命国家公职人员任前法律知识考试办法(试行)》，考试内容为重点考核社会主义法治理念、宪法、行政法、经济法以及廉政建设等综合法律法规知识。坚持“以考促学”，有针对性地推动领导干部学法用法，提高领导干部的法治理念，增强依法履职、依法行政的水平和能力。

任前法律知识考试由市人大牵头，市普法办和市司法局具体承办考务工作。做到严格操作，公平公正。对任命前考试不及格及因特殊原因未参加考试的领导干部进行一次补考，考试成绩在任前公布并记入干部学法档案，对补考仍不及格者，暂缓任命。到目前为止，赤壁市已经组织任前法律知识考试47批次，有310人次参加考试并获得通过。（赤壁市普法工作办公室）