本网6月13日讯（刘思慧）当阳市司法局不断强化工作职责，综合布局，优化结构，在法律服务业务的保质提量的同时，不断督促提升当阳市律所法律服务质量，为当阳市法律服务提档升级。

一档规范律所硬件设施建设。6月，湖北楚雄律师事务所的搬迁工作全面完成，面积由以往的不足100平扩建至250平，实现一人一工作室，人手一台电脑设备，配备打印机、复印机、传真机等；优化接待室环境，添设绿色盆栽，提供小吃饮品，为服务对象提供宾至如归的感受体验；档案室与财务室分离设立，面积全部超出标准。今年，当阳全市两个律师事务所抓住硬件升级的契机，制定硬件管理实施方案，不断与时俱进，形成科技+法律服务新模式。

二档要求软件设备全面升级。当阳市法律援助中心督促各律所设立服务接待岗、公章管理岗、财务会计岗等，新设专门的法律援助接待登记台账、扫黑除恶专项活动接待登记台账及涉军无偿法律服务工作台账，所涉台账与法律服务监督管理科总台账保持一致。

三档设立法律服务便民站。当阳市法律服务监督管理科充分发挥律所接待群众的便捷性、针对性和广泛性的特点，在当阳全市律所设立法律服务便民站。针对经济困难付不起律师代理费且符合援助范围的群众，由律所服务接待后主动引导至当阳市法律援助中心，受援群众可根据服务内容自主选择援助律师，使受援群众更近距离了解援助律师执业水平、更多元化选择受援内容及方式、更有效维护自身合法权益。

四档开展“一月一下乡”专项活动。制定律师下乡服务相关制度，将律师下乡服务工作作为日常考核范围之一，使律师能轮流深入基层，了解基层群众困苦，围绕群众最关心的、最常见的、最棘手的法律法规开展相关服务工作，有针对性提升业务水平、提高服务理念、转化援助观念。

五档鼓励新晋律师事务所设立。目前，当阳市首家个人律师事务所“克兢”律所正在积极筹建中。当阳市法律服务监督管理科实地查看“克兢律师事务所”，其设施设备先进、人才储备充盈、制度规则健全，新的律所的设立为当阳律师人才队伍输入新鲜血液，以“家庭模式的经营理念”和“兢兢业业的服务理念”打造创新型个人律师事务所。

当阳市司法局对全市律所提出“规范化、模式化、专业化、品牌化”四化要求，同时以此为契机，将“五档全速前进”定为总目标，制定相关规范制度，做好“法律马路”上的“指挥官”，引导规范律师人才队伍“加速前进”。（湖北省当阳市司法局）