法治时代网讯（通讯员 傅永新 韦雪丽）“这一课听得带劲，也很有收获。看来企业合规管理体系建立十分重要，更十分必要。”日前，广西柳州市柳城县司法局举办培训会，向企业负责人解读柳州市在全区率先发布的《企业行政合规指南》，助力企业提高合规意识，从源头上预防企业违法违规行为发生，避免企业因违法违规行为受到行政处罚而产生不必要的经营成本。

自柳州市开展“企业服务年”活动以来，柳城县司法局充分发挥司法行政职能作用，积极开展以“法治体检”为主要内容的“法企同行”法律服务活动，突出法律服务企业精细化、精准化、便民化，推进法律服务企业工作做深做实做细做精，不断优化法治营商环境，为促进全县企业高质量发展奠定了坚实法治基础。

法律服务企业工作精细化

法律服务企业工作如何做到精细化？作为柳城县法律服务团一员的罗律师深有感触地说：“过去‘大锅灶’式的服务方式已不能满足企业实际需求，必须把主动权交给企业，再根据企业‘点单’，开展有针对性的法律服务活动，才能满足企业日益增长的法律需求。”

柳城县司法局把推进法律服务企业，不断优化法治营商环境工作摆在重要位置抓紧抓实，通过走访调研，收集企业亟待解决的问题清单，认真细化工作方案、量化工作任务、制定工作措施，明确“法治体检”、优化“营商环境”活动的目标任务、完成时限，确保工作精准有效推进。

法律服务企业形式精准化

近日，柳城县司法局“诊疗小组”深入企业进行面对面、点对点的法律服务，解决了企业经营中的难题，企业负责人凌老板感激地说：“盲目担保的行为导致无力偿还到期债务，致使公司不得不承担连带责任，还产生一系列矛盾纠纷，多亏有县司法局及时帮助，才减少了企业的损失。”

受疫情影响，2022年柳城县小微企业发展面临巨大困难和挑战。柳城县司法局急企业之所急、想企业之所想，多举措开展“党旗领航•三师进百企”助企惠企行动，联合多家律师事务所的律师主动上门服务企业，先后来到某贸易有限责任公司、某药业有限公司和某木业加工有限公司为企商业开展“法企同行”法律服务活动，并通过实地走访、咨询问答、法治宣传等多种方式，搭建律师与民营中小企业的对接桥梁，为企业提供实时高效精准的“诊疗”服务，从企业运行模式、防范法律风险、劳务合同签订、常见矛盾纠纷化解等方面进行全面、细致的“法治体检”，助力民企完善法治管理制度及法律风险防控，引导企业合法经营。

法律服务团以案释法，对企业员工遇到的问题答疑解惑，进一步增强了企业员工依法维权和遵纪守法的意识，夯实法治化营商环境的基础。目前，已走访企业3家，为全县民企开展“法治体检”3次，参与审查合同11份，提供法律意见23条，解答企业员工法律咨询23人次。

突出法律服务企业平台便民化

日前，柳城县法律工作者郭翠兰、韦新桂受农民工罗某等人委托，将一面写有“秉公办案，司法为民”的锦旗送到柳城县法律援助中心。这面锦旗的背后是柳城县司法局服务企业、服务群众的故事。

柳城县司法局坚持以“为民、便民、惠民”为工作原则，以优化法律服务企业路径为工作方向，积极推进公共法律服务实体平台、热线平台、网络平台“三大平台”建设，努力降低民营企业寻求法律服务的成本。柳城县法律援助中心还与县总工会联合组建“职工维权律师团”，在县总工会设置专用的律师值班接待室，由县法律援助中心定期派出律师到总工会律师值班室值班，对到县总工会投诉的职工、农民工进行接待，对符合法律援助的法律维权案件直接给予法律援助。由县法律援助中心与县人力资源社会保障局的劳动仲裁、劳动监察机构开展联席工作会议制度和农民工维权纠纷案件协同调解工作制度，对劳动仲裁和劳动监察部门受理的涉及农民工法律维权案件，“打包”输送援助服务，受理服务对象的咨询求助，由县法律援助中心指派律师提供法律援助。

柳城县司法局还进一步降低法律援助门槛，扩大法律援助覆盖面，对农民工讨薪或企业纠纷开辟“绿色通道”，简化受理程序。今年以来，接待了农民工法律援助咨询312人次，受理涉企农民工法律援助案件共88 件，为农民工讨薪241.85万元。（供稿单位：柳州市司法局）

（责任编辑：黄筱婷）